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Proibirá que uma empresa deixe de contratar um deficiente físico simplesmente por ser portador de deficiência.
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TOTAL DE VOTOS
2
A FAVOR (50%)
1
CONTRA (50%)
1
Categoria:
--- Genérica -----------------------
Alcance:
Federal
Permite Votos Até:
17-05-2013
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Descrição deste Projeto
O projeto altera a Lei 9.029, de 1995, e proíbe a adoção de qualquer prática discriminatória e limitativa para o acesso a relação de emprego, ou sua manutenção, por motivo de deficiência física.

Assim, um deficiente não poderá deixar de ser o escolhido para o emprego simplesmente por ser portador de deficiência física.

Segundo o deputado, a Lei 9.029, que proíbe qualquer discriminação no trabalho, esqueceu-se dos deficientes físicos. Ele afirma que “ninguém desconhece o quanto ainda são vítimas de preconceitos as pessoas com deficiência, muitas vezes vistas como doentes e inúteis. É preciso, pois, disseminar a percepção de que a pessoa com deficiência é capaz, ainda que dotada de limitações físicas.”

O objetivo do projeto é corrigir essa falha na lei, dando mais direitos aos deficientes físicos.
Veja o vídeo de defesa deste Projeto


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